Привет! Меня зовут Александр, я работал на одном предприятии и хочу рассказать о формуле расчёта заработной платы сотрудников на примере предоставленного тобой вопроса. 849
Для начала, общую сумму фонда заработной платы предприятия, которая составила 67000 рублей за декабрь, нужно разделить на сумму всех коэффициентов трудового участка. Таким образом мы получим базовую единицу, на основе которой будем расчитывать заработную плату каждого сотрудника.
В нашем случае, сумма коэффициентов равна⁚
1,4 (директор) 1,2 (руководитель отдела сбыта) 1,0 (менеджер по продажам) 1,1 (сборщик мебели) 1,1 (экспедитор) 5,8.Теперь, чтобы определить заработную плату каждого сотрудника, нужно умножить базовую единицу на коэффициент трудового участка каждого сотрудника. Давайте посчитаем⁚
1. Директор⁚ базовая единица * коэффициент трудового участка директора 67000 / 5,8 * 1,4 16137 рублей.
2. Руководитель отдела сбыта⁚ базовая единица * коэффициент трудового участка руководителя отдела сбыта 67000 / 5٫8 * 1٫2 11621 рубль.
3. Менеджер по продажам⁚ базовая единица * коэффициент трудового участка менеджера по продажам 67000 / 5٫8 * 1٫0 11552 рубля.
4. Сборщики мебели⁚ базовая единица * коэффициент трудового участка сборщика мебели 67000 / 5,8 * 1,1 12793 рубля.
5. Экспедитор⁚ базовая единица * коэффициент трудового участка экспедитора 67000 / 5٫8 * 1٫1 12793 рубля.
Таким образом, заработная плата каждого сотрудника составит⁚
— Директор⁚ 16137 рублей
— Руководитель отдела сбыта⁚ 11621 рубль
— Менеджер по продажам⁚ 11552 рубля
— Сборщики мебели⁚ 12793 рубля
— Экспедитор⁚ 12793 рубля.
Надеюсь, моя статья была полезной и тебе удалось разобраться в формуле расчёта заработной платы. Если у тебя возникнут ещё вопросы ― не стесняйся задавать!