В данной ситуации, ответственность Самойлова должна быть рассмотрена на основании местного законодательства и внутренних правил предприятия. Во-первых, необходимо провести расследование, чтобы выяснить все обстоятельства произошедшего и установить, есть ли прямая связь между отсутствием Самойлова и возникновением взрыва.
Если расследование подтверждает, что Самойлов действительно должен был лично руководить работами и его отсутствие стало одной из причин взрыва, то на него может быть возложена административная и/или уголовная ответственность. Административное наказание может включать штраф или лишение определенных прав, в то время как уголовная ответственность может привести к уголовному преследованию.
Однако, важно отметить, что ответственность несет не только Самойлов, но и другие лица, которые были причастны к нарушению установленного порядка обращения с взрывчатыми веществами. Для определения доли ответственности каждого лица следует также провести расследование и установить их вклад в произошедшее.
После проведения расследования и установления виновности, решение по вопросу об ответственности Самойлова может быть принято руководством предприятия или компетентными органами, такими как прокуратура или инспекция труда. Конечным результатом может быть наказание в соответствии с законодательством или устанавливающиеся внутренними правилами предприятия меры, такие как предупреждение, отстранение от должности или даже увольнение.
В целом, решение по вопросу об ответственности Самойлова должно быть принято на основании документированных фактов и с соблюдением принципов справедливости и законности, учитывая все обстоятельства произошедшего. Важно заботиться о безопасности на производстве и принимать меры, чтобы подобные инциденты не повторились в будущем.