Статья⁚ ″Мой опыт встречи с курящими сотрудниками в курилке″
Меня зовут Алекс и я недавно был назначен менеджером по кадрам в нашей фирме․ Я пока не знаю всех сотрудников лично, а они в свою очередь также не знакомы со мной․ Однако, сразу после назначения мне потребовалось пойти на совещание к генеральному директору․ Возвращаясь с этого совещания, которое длилось целый час, я проходил мимо курительной комнаты․ И что же я увидел? Двух сотрудников, которые курили и оживленно беседовали друг с другом․ Данный момент поднял вопросы в моей голове⁚ что мне делать в данной ситуации? Как поступить, чтобы заручиться доверием сотрудников и установить с ними хорошие отношения? Как новый менеджер по кадрам я понимал, что мне необходимо проявить гибкость и чуткость в общении․ Я принял решение зайти внутрь курительной комнаты и представиться․ Я улыбнулся, приветствовал сотрудников и сказал, что я недавно был назначен менеджером по кадрам․ Я поинтересовался, как долго они работают в компании и как они оцениваете свою работу здесь․ Мой разговор с сотрудниками продолжался всего несколько минут, но это позволило мне ощутить их атмосферу и подтверждение того, что они действительно оживленно общаются, когда курят․ Я сделал вывод, что это место для них не только для курения, но и для неформального общения с коллегами․
Возвращаясь к контрольным вопросам, почему я поступил именно так? Мое поведение в данной ситуации было направлено на установление связи с сотрудниками и показать им, что я заинтересован в их комфорте на рабочем месте․
Важно заметить, что каждая курительная комната у компании имеет свое предназначение․ Для некоторых это место для отдыха и общения с коллегами, в то время как для других ⎻ это время для отдыха и расслабления․
Мой опыт встречи с курящими сотрудниками в курилке был положительным․ Я смог установить связь с ними и начать строить взаимопонимание․ Это повлияло на наше будущее сотрудничество и нашу работу вместе․