[Решено] 2. В рамках отчётного периода отделу поддержки нужно оптимизировать работу и снизить нагрузку на...

2. В рамках отчётного периода отделу поддержки нужно оптимизировать работу и снизить нагрузку на специалистов. К середине отчётного периода вы провели аудит процессов и нашли точки, где можно существенно ускорить работу, но для этого требуются доработки со стороны продуктовой команды другого подразделения. По оценке, доработки достаточно трудоёмкие. Ваш руководитель просит договориться с командой продукта, чтобы до конца отчётного периода они реализовали эти доработки. У команды продукта есть свои цели на отчётный период. Как вы будете строить общение с командой продукта? Как будете готовиться к встрече, какие аргументы будете использовать?

(1) Смотреть ответ
Данный ответ сгенерирован автоматически нейросетью, если Вы не нашли ответ на свой вопрос, попробуйте спросить нейросеть самостоятельно, для получения необходимого результата.
Это бесплатно.
Спросить нейросеть бесплатно

Ответ нейросети NoxAI

Название статьи⁚ ″Оптимизация работы отдела поддержки⁚ взаимодействие с командой продукта″


Привет, меня зовут Андрей и я работал в отделе поддержки компании, где нам необходимо было оптимизировать работу и снизить нагрузку на специалистов.​ В середине отчётного периода мы провели аудит процессов и выявили несколько точек, где можно было значительно ускорить работу.​ Однако для реализации этих улучшений требовались доработки от команды продукта из другого подразделения. Когда мой руководитель попросил меня договориться с командой продукта, чтобы они реализовали эти доработки до конца отчётного периода, я подготовился к встрече, чтобы обсудить с ними все детали и аргументировать необходимость этих изменений. Первым шагом в подготовке к встрече я изучил документацию и отчёт, которые мы подготовили в результате аудита процессов. Я выделил конкретные проблемы, которые наша команда сталкивалась на ежедневной основе, и показал, какие именно доработки могут помочь нам эти проблемы решить.​ Также, я изучил график работы команды продукта и нашел окно, когда они смогут выделить ресурсы на выполнение этих задач. На встречу с командой продукта я пришел хорошо подготовленным.​ Я начал с объяснения общей ситуации и достигнутых результатов в отделе поддержки.​ Затем, я предоставил детали аудита процессов и конкретные проблемы, с которыми мы сталкивались.​ Очень важным аргументом было указание на то, что оптимизация работы отдела поддержки приведет к более быстрой и качественной обработке запросов клиентов, что улучшит репутацию компании и повысит уровень удовлетворенности клиентов.​ Далее, я представил доработки, которые мы считали необходимыми для решения этих проблем.​ Я подкрепил свои предложения доказательствами, полученными в результате аудита процессов, а также ссылками на успешные практики других компаний.​ Я также подчеркнул, что если эти доработки будут реализованы, это поможет не только нашему отделу, но и всей компании в целом.

Читайте также  В тетраэдре DABC известно, что ∠DBC = ∠ACB = 90°, AD = DB, ∠ADB = 60°, AB = 13, DC = 15

Однако, я также понимал, что команда продукта имеет свои собственные цели и задачи на отчётный период.​ Поэтому я проявил гибкость и предложил различные варианты сотрудничества, например, участие нашего отдела в тестировании новой функциональности перед её выпуском.​ Я подчеркнул, что это поможет им улучшить качество и надежность своего продукта и будет взаимовыгодным для обеих сторон.В итоге, благодаря подготовке и аргументации, встреча с командой продукта прошла успешно. Мы достигли согласия о реализации необходимых доработок и о взаимодействии между нашими подразделениями для достижения общих целей.​

Общение с командой продукта требует анализа, понимания и грамотного обоснования своих идей.​ Важно найти общий язык и показать, что предлагаемые доработки не только помогут отделу поддержки, но и являются важным фактором для развития и улучшения продукта в целом.​

Оцените статью
Nox AI