Мой личный опыт связан с ситуацией, когда я стал участником судебного заседания в арбитражном суде. Мне поступило исковое заявление от истца, который требовал признания недействительным договора, заключенного с моим филиалом компании «Спецмонтаж». Истец утверждал, что основное предприятие, ЗАО «Спецмонтаж», было ликвидировано из-за банкротства более года назад, о чем он не знал до того, как подписал договор с нашим филиалом. Однако, возражая против иска, я, в качестве директора филиала, объяснил, что основное предприятие действительно было ликвидировано, но по какой-то причине имущество филиала не было включено в общую конкурсную массу акционерного общества. В результате этого филиал остался самостоятельным юридическим лицом и продолжает свою работу. Оспариваемый договор был заключен в хорошей вере с мыслью о взаимовыгодном сотрудничестве. Я уверен, что объяснил суду, что филиал продолжает функционировать и имеет все необходимые полномочия для заключения договоров. На судебном заседании мы привели свидетельства о наличии филиала, его правовом статусе и документы, подтверждающие нашу независимость. Также мы привели свидетельские показания работников филиала, которые подтвердили, что они продолжают выполнять свои обязанности. Кроме того, мы предоставили анализ судебных актов, в которых суды, в рамках рассмотрения дел, выносили решения в пользу филиала и подтверждали его правомочность. Весь данный материал свидетельствовал о том, что недействительность договора не может быть признана.
После всех вышеперечисленных аргументов, судебное заседание было завершено, а арбитражный суд пришел к выводу, что исковое заявление должно быть отклонено. Оспариваемый договор признан действительным, а ответчик – петербургский филиал ЗАО «Спецмонтаж» – был признан независимым юридическим лицом, с полномочиями на заключение договоров.
Этот опыт показал мне, что в судебных процессах важно предоставить все необходимые доказательства и аргументы, чтобы защитить свои интересы. Кроме того, я узнал о значимости правильной документации и осведомленности о статусе организации, с которой заключаешь договоры.